Categories: GENELGÜNDEMİşara

İşkur Ek İstihdam Teşvikleri ve Alma Koşulları

İşkur Ek İstihdam Teşvikleri ve Alma Koşulları

İşkur Ek İstihdam Teşvikleri ve Alma Koşulları şart ve gereklilikler nelerdir ? Teşvik almak için ne gerekir ?

Ek istihdam teşvikleri

4447 Sayılı Kanunun geçici 19. ve 21. maddeleri çerçevesinde uygulanmaktadır.

Sigortalı için gereklilikler:

sigortalının;

✅ İşe başlamadan önceki üç ay içinde 10 günden fazla 5510/4-a, b, c sigortası kapsamına girmemiş olması,

İŞKUR‘a kayıtlı işsiz,

✅ 1 Ocak 2018 – 31 Aralık 2022 tarihleri ​​arasında özel sektör işveren istihdamı,

gereklidir.

İşveren koşulları:

✅ Özel sektör işvereni olmak,

✅ Aylık ücret ve hizmet belgesinde yer alan sigortalı ortalamasına ilave istihdam ücreti hizmet bedeli ücret ücret ücret ücret ücret ücret

✅Aylık katkı payı ve hizmet belgelerini yasal süresi içinde Ulusal Sigorta Kurumu‘na sunmak,

✅ Tahakkuk eden sigorta primlerinin yasal süresi içinde ödenmesi,

✅ Gecikme sigorta primi, işsizlik sigortası primi, idari para cezası ve bunlara bağlı para cezaları olmaması, geç ödeme yapılmaması,

✅ Çalışanları sigortalı olarak bildirmemek, sigortalıyı fiilen çalıştırmamak gibi bir durum söz konusu değildir,

gereklidir.

Destek miktarı

Destek miktarı işyerinde sektöre göre farklı hesaplanır.

✅ 17.256 TL ye kadar olan prim geliri tutarı, asgari günlük ücretin prim sayısı ile çarpılması sonucu elde edilen tutarı geçmemek kaydıyla her ek sigortalı tarafından ödenen tüm primler. Üretim ve bilişim sektörlerinde faaliyet gösteren işyerleri için sigortalı ödeme günleri (2.426,63 TL’den 6.471 TL’ye kadar) karşılanmaktadır.

✅Diğer sektörlerde faaliyet gösteren işyerlerinde çalışan her bir sigortalı için asgari prim limiti üzerinden hesaplanan tüm primler (2.426,63) karşılanır.

Destek süresi

1 Ocak 2018 ile 31 Aralık 2022 tarihleri ​​arasında istihdam edilen her sigortalıya Aralık 2022’yi geçmemek kaydıyla 12 ay süreyle destek sağlanacak. Ancak çalıştırılan sigortalı 18 yaşından büyük, 25 yaşından küçük erkek, 18 yaşından büyük kadın veya kuruma kayıtlı engelli vatandaş ise 18 ay süreyle destek alır.

Ek kurallar

Başkan, BT sektörünün desteğinden yararlanacak işleri belirleme yetkisine sahiptir.

01.01.2018 ile 2022.12.31 tarihleri ​​arasında 5510 sayılı Kanun kapsamına giren işyerleri ve ortalama sigortalı sayısı hesaplanmış ancak işletmenin daha önce kayıtlı olduğu ancak sigortalı çalıştırmadığı; 1 Ocak 2018 tarihinden sonra bu destek tebligat ayını takip eden üçüncü aydan başlamak üzere 12 ve 18 ay olmak üzere ilk defa sağlanacaktır.

Bu promosyonun kullanıldığı ayda sigortalı tarafından başka bir promosyon, destek veya sigorta primlerinde indirim alınamaz.

1 İŞ ARA

SİZLERE İŞ HAYATINDA VE GERÇEK HAYATTA GÜNCEL BİLGİLERİ PAYLAŞMAYI KENDİMİZE BORÇ BİLİEN BİR DÜŞÜNCE İLE SİZLERİ BİLGİLENDİRMEK İÇİN MÜCADELE EDİYORUZ.

View Comments

Share
Published by
1 İŞ ARA
Tags: 2023 işkur teşvikleri2023 istihdam teşvikleri27103 ilave istihdam teşviki7103 ilave istihdam teşvikidevlet istihdam teşvikleriek istihdam teşvikigenç işçi istihdam teşvikigenç ve mesleki yeterlilik belgesi olanların istihdamı teşvikiilave istihdamilave istihdam desteği nedirilave istihdam şartlarıilave istihdam teşvikiilave istihdam teşviki 2023ilave istihdam teşviki başvurusuilave istihdam teşviki nedirilave istihdam teşviki şartlarıİlave istihdam ücret Desteğiilk defa işe girenlere devletten prim desteği 2023iş kur teşvikiş kur teşvik şartlarıişbaşi eğitim programi teşvik tanimlamaişbaşı eğitim teşvikiişçi desteğiişkur 27103 teşvikişkur 3 aylik teşvikişkur 3 aylık sigortaişkur 6111 teşvikişkur destek almaişkur destekleriişkur engelli teşvikişkur genç girişimci sigorta desteğiişkur genç ve kadın istihdamı teşvikiişkur ilave istihdam teşvikiişkur ilk 3 ay sigortaişkur işbaşi eğitim programini bitirenlerin istihdamina ilişkin sigorta prim teşvikiişkur işçi desteğiişkur işçi teşvikleriişkur istihdam teşvikleriişkur işveren desteğiişkur işveren destekleriişkur işveren sigorta prim desteğiişkur işveren teşvikleriişkur işveren teşvikleri 2023işkur kosgeb desteğiİŞKUR maaş desteğiişkur maaş teşvikiişkur personel teşvikleriişkur prim desteğiişkur sgk desteğiişkur sgk prim desteğiişkur sgk teşvikleriişkur sgk teşvikleri 2023işkur sigortaişkur sigorta başvuruişkur sigorta desteğiişkur sigorta ödemesiiskur sigorta teşvikiişkur sigorta ve maaş desteğiişkur son 1 ay sigortaişkur teşvikişkur teşvik başvurusuişkur teşvik hesaplamaişkur teşvik işbaşı eğitim programıişkur teşvik maaşişkur teşvik nedirişkur teşvik primiişkur teşvik programıişkur teşvik programı 2023işkur teşvik programı başvuruişkur teşvik programı nedirişkur teşvik şartlarıişkur teşvik sorgulamaiskur tesvikleriişkur teşvikleri 2023işkur teşvikleri 6 ay maaşişkur teşviklerinden yararlanma şartlarıişkur teşvikten yararlanma şartlarıişkur yeni işçi desteğiişkur'dan eleman alma şartları 2023işkur'dan işe girenlerin sigortası 2023işkur'dan işe girenlerin sigortası ödeniyor muişkur'dan işe girmek dezavantajlarıişkur'dan işe girmek şartlarıişkurdan sigorta desteğiişkurdan sigorta desteği 2023işsizlik ödeneği alanlara yönelik teşvikişsizlik ödeneği alanların istihdamına yönelik teşvikistihdam teşvik programıistihdam teşviki nediristihdam teşvikleriistihdam teşvikleri 2023istihdam teşvikleri sgkişveren işkur desteğiişveren işkur teşvikleriişveren istihdam teşviklerikadin işçi istihdam teşvikikadınkadın istihdam teşvikipersonel desteğipersonel istihdam teşviklerisgk ilave istihdam teşvikisgk işkur teşviksgk işkur teşvik sorgulamaSGK prim desteğiSGK Teşvik 2022SGK Teşvikleriteşvik işkurteşvik programı işkurüniversite mezunu işkur teşvikYeni işe giren işçinin sigortasını 1 yıl boyunca devlet ödeyecek 2022Yeni işe giren işçinin sigortasını 1 yıl boyunca devlet ödeyecek 2023Yeni işe girenlere devlet desteği 2023Yeni istihdam paketi 2022 KOSGEBYeni istihdam paketi 2023Yeni istihdam paketi 2023 KOSGEByeni istihdam teşvikleriyeni mezun istihdam teşvik

Recent Posts

Papara Nedir ? Papara Hesap Kiralamak Yasal Mı ? Papara ile Para Kazanma !

Papara Nedir ? Papara Hesap Kiralamak Yasal Mı ? Papara ile Para Kazanma ! Papara…

3 gün ago

Mobbing Nedir ? Mobbing ile karşılaşınca neler yapmalıyız ?

Mobbing Nedir ? Mobbing ile karşılaşınca neler yapmalıyız ? Mobbing Nedir ? Mobbing ile karşılaşınca…

3 gün ago

Şehirlerarası Telefon Kodları ve Plakalar

Şehirlerarası Telefon Kodları ve Plakalar   Şehirlerarası Telefon Kodları ve Plakalar 81 ilimizin şehirlerarası telefon kodları…

3 gün ago

GELECEĞİN İŞ FİKİRLERİ -3 BOYUTLU YAZICILAR

GELECEĞİN İŞ FİKİRLERİ -3 BOYUTLU YAZICILAR Bir diğer geleceğin meslekleri konusu da üç boyutlu yazıcılar.…

3 gün ago

GELECEĞİN İŞ FİKİRLERİ – ARAÇ ŞARj İSTASYONLARI

ARAÇ ŞARj İSTASYONLARI   Şarj hayatımızın tam merkezine girmiş bir durumda. Gelişmiş ülkelerde arabaların muazzam…

3 gün ago

GELECEĞİN İŞ FİKİRLERİ – BİYOTEKNOLOJİ

GELECEĞİN İŞ FİKİRLERİ - BİYOTEKNOLOJİ Biyoteknoloji nedir ? Hücre ve doku biyolojisi kültürü, moleküler biyoloji,…

3 gün ago